ASchG § 14 + § 12 AStV + BS-V
ASchG-Sicherheitsunterweisung
Sicher arbeiten — vom Bildschirmarbeitsplatz bis zur Maschine
Das ArbeitnehmerInnenschutzgesetz (ASchG) verlangt nach § 14 eine nachweisliche Unterweisung jedes/jeder Mitarbeitenden vor Erstaufnahme und mindestens jährlich danach. Diese Schulung deckt alle Pflicht-Themen ab — vom STOP-Prinzip über Bildschirmarbeit, persönliche Schutzausrüstung und Brandschutz bis zu psychischen Belastungen und KI-Risiken am Arbeitsplatz. Inhaltlich abgestimmt auf KMU in Österreich.
1.Inhalte
Modul 1
Grundlagen des ArbeitnehmerInnenschutzes
- •ASchG, AStV, AM-VO — wer regelt was?
- •Akteur:innen: AG, AN, Sicherheitsvertrauensperson, Sicherheitsfachkraft, Arbeitsmediziner:in, Arbeitsinspektion
- •Ihre Rechte und Pflichten als Beschäftigte:r
- •Wissensüberprüfung: 5 Fragen aus diesem Modul
Modul 2
Arbeitsplatz-Evaluierung & Gefährdungsbeurteilung
- •Das STOP-Prinzip (Substitution → Technik → Organisation → PSA)
- •Ablauf der Evaluierung im Betrieb
- •Ihre Rolle: Meldewege bei festgestellten Gefährdungen
- •Wissensüberprüfung: 5 Fragen aus diesem Modul
Modul 3
Persönliche Schutzausrüstung (PSA)
- •Was zählt als PSA — Helm, Schutzbrille, Gehörschutz, Sicherheitsschuhe, Atemschutz
- •Auswahl nach STOP-Prinzip
- •Richtig tragen, prüfen, austauschen
- •Wer zahlt? — § 70 ASchG
- •Wissensüberprüfung: 5 Fragen aus diesem Modul
Modul 4
Bildschirmarbeit & Ergonomie
- •Bildschirm-Verordnung (BS-V) — Pflicht-Untersuchungen, Mindestpausen
- •Ergonomische Grundeinstellung — Stuhl, Tisch, Monitor, Maus, Tastatur
- •Bewegung, Heben, Tragen — auch im Home-Office
- •Wissensüberprüfung: 5 Fragen aus diesem Modul
Modul 5
Arbeitsumgebung — Gefahrstoffe, Lärm, Klima, Beleuchtung
- •GHS-Kennzeichnung von Gefahrstoffen
- •Lärmpegel-Grenzen + Gehörschutz-Pflicht
- •Hitze, Kälte, Innenraumluft
- •Beleuchtung am Arbeitsplatz
- •Wissensüberprüfung: 5 Fragen aus diesem Modul
Modul 6
Elektrische Gefahren, Arbeitsmittel & Maschinen
- •Strom-Grundregeln (5 Sicherheitsregeln, IT-Erdung)
- •Verhalten bei Elektro-Unfall
- •Arbeitsmittel-Verordnung (AM-VO) — Prüfpflicht, Bedienung
- •Maschinen-Sicherheit, LOTO (Lockout/Tagout)
- •Wissensüberprüfung: 5 Fragen aus diesem Modul
Modul 7
Brandschutz, Erste Hilfe, Notfälle
- •RAUS-RUF-RETT-LÖSCH — die Sofortreaktion
- •Brandklassen + passender Feuerlöscher
- •Evakuierung, Sammelplatz
- •Erste Hilfe — Notruf, Rettungskette, AED
- •Wissensüberprüfung: 5 Fragen aus diesem Modul
Modul 8
Psychische Belastung, Mobiles Arbeiten, neue Risiken
- •Vier Belastungs-Dimensionen (Aufgabe, Umgebung, sozial, Organisation)
- •Frühwarnsignale für psychische Überbelastung
- •Telearbeit / mobiles Arbeiten — Pflichten von AG und AN
- •KI-bezogene Risiken am Arbeitsplatz
- •Wissensüberprüfung: 5 Fragen aus diesem Modul
Modul 9
Wissens-Check, Praxisfälle, Aktionsplan
- •40 Quizfragen-Abschluss (5 pro Modul)
- •10 typische Stolperstellen aus dem KMU-Alltag
- •Persönlicher Aktionsplan für die nächsten 30 Tage
2.KI-Einbindung im Lernprozess
Was diesen Kurs vom Mitbewerb unterscheidet:
KI-Lerncoach in jeder Lektion
Lerner stellt freie Fragen zum aktuellen Lerntext („Erklär das einfacher", „Beispiel für unseren Bereich?"). Antworten kommen ausschließlich aus dem Lehrtext — anti-halluzinations-fest konfiguriert.
KI-Erklärung zu Quiz-Antworten
Pro Quiz-Frage kann der Lerner per Klick eine tiefere Erklärung anfordern — warum eine Antwort richtig oder falsch war. Strikt aus dem Lerntext.
Adaptive Vertiefungsfrage
Bei falschen Antworten schlägt das System eine zusätzliche Vertiefungsfrage zur gleichen Lektion vor — gleicher Schwierigkeitsgrad, neuer Blickwinkel.
Intelligentes Glossar
Fachbegriffe (STOP-Prinzip, BS-V, AM-VO, LOTO, GHS, AStV) sind dezent unterstrichen. Hover öffnet eine Definition direkt aus dem Lerninhalt.
Anonymer Peer-Vergleich
Nach Quiz-Auswertung sieht der Lerner anonymisiert, wo er im Vergleich zu anderen Teilnehmenden steht und welche Frage durchschnittlich am schwierigsten war. Erscheint ab 3 Teilnehmenden.
3.Wissensüberprüfungen — drei Ebenen
Reflexion in jedem Modul
Jedes Modul schließt mit einer Praxis-Reflexion: „Welche STOP-Maßnahme ist in meinem Arbeitsbereich noch nicht umgesetzt?" Modul 8 mit Selbst-Check zu psychischer Belastung.
Wissens-Check pro Modul + Abschluss
5 Multiple-Choice-Fragen pro Modul = 40 Fragen insgesamt. Deterministische Bewertung (kein KI-Urteil), pro Frage eine Erklärung mit Paragraph-Bezug.
Fallbeispiele + Aktionsplan
10 realistische Praxis-Stolperstellen (Stolperfalle im Lager, Brandschutztür falsch genutzt, Bildschirmarbeit ohne Pausen, …) mit Bewertung und richtigem Vorgehen — direkt anschlussfähig an den eigenen Arbeitsalltag.
4.Vorteile gegenüber klassischer Präsenz-Schulung
Zeit & Ort
- ✓Jederzeit verfügbar, in 90 Minuten absolvierbar
- ✓Funktioniert auf Desktop, Tablet, Smartphone
- ✓Pausieren und Fortsetzen — Fortschritt bleibt gespeichert
- ✓Kein Reiseaufwand, kein Raumbedarf
Dokumentation & Nachweisbarkeit
- ✓Pro Mitarbeiter: digitale Akte mit Lernfortschritt, Quiz-Ergebnis, Zertifikat-PDF
- ✓Lückenlose Audit-Trail-Daten — wer hat wann was gelernt
- ✓Dashboards für HR/Sicherheitsvertrauensperson — Stand pro Team und Org
- ✓Erfüllt die Unterweisungspflicht nach § 14 ASchG — die Arbeitsinspektion akzeptiert digitale Nachweise
Ökonomie
- ✓Skaliert linear — ein Mitarbeiter oder 500 Mitarbeitende
- ✓Jährliche Auffrischung mit 25 % Rabatt
- ✓Keine Trainerhonorare, keine Reisezeiten
Lernqualität
- ✓Konkrete Beispiele aus dem KMU-Arbeitsalltag, nicht abstrakte Paragraphen
- ✓KI-Lerncoach beantwortet individuelle Fragen sofort
- ✓Praxis-Fallbeispiele zur Vertiefung
- ✓5-Punkte-Aktionsplan als Transfer in den Arbeitsalltag
5.Rechtliche Einordnung
EU AI Act
Der Kurs nutzt KI ausschließlich erklärend (Lerncoach, Quiz-Erklärung, Vertiefungsfrage). Quiz-Bewertung deterministisch — keine algorithmische Steuerung des Lernwegs. Kein Hochrisiko-System nach Anhang III EU AI Act.
DSGVO
- •Hosting in der EU (Vercel Frankfurt, Supabase EU)
- •Auftragsverarbeitungsvertrag (Art. 28 DSGVO) wird gestellt
- •Subverarbeiter-Liste mit Region und AVV transparent einsehbar
- •Kein Modell-Training auf Lernenden-Daten
- •Verschlüsselung in Transit (TLS 1.3) und at Rest
Auf Anfrage erhältlich
- •KI-Transparenz nach Art. 50 EU AI Act
- •Schriftliche Risikobewertung
- •Modell-Cards pro produktiver KI-Funktion
- •DPA-Sammlung aller Subverarbeiter
6.Zielgruppen
| Alle Mitarbeitenden | ASchG-konforme Grund-Unterweisung in einem Aufwasch |
| Führungskräfte | Verantwortlichkeit, Aufsichtspflichten, Eskalationswege |
| HR | Onboarding-Baustein, jährliche Auffrischung dokumentiert |
| Sicherheitsvertrauensperson | Fundament für Vor-Ort-Vertiefungen |
| Home-Office-Teams | Bildschirmarbeit, Ergonomie, mobile Arbeit explizit abgedeckt |
7.Leistung im Überblick
- ✓9 Module, ca. 90 Minuten
- ✓100 % deutschsprachig, KMU-Sprache, Österreich-Bezug
- ✓KI-Lerncoach in jeder Lektion (anti-halluzinations-fest)
- ✓40 Quiz-Fragen mit KI-Erklärung und adaptiver Vertiefungsfrage
- ✓Anonymer Peer-Vergleich nach Quiz
- ✓Auto-extrahiertes, hover-bares Glossar
- ✓10 Praxis-Fallbeispiele aus dem KMU-Alltag
- ✓Persönlicher 5-Punkte-Aktionsplan als Transfer-Aufgabe
- ✓Persönliche PDF-Teilnahmebestätigung mit verifizierbarem QR-Code
- ✓Admin-Dashboard für HR/Sicherheit
- ✓Pro-Org konfigurierbare Bestehensschwelle
- ✓White-Label-Integration auf eigener Domain möglich
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